涡阳县2026年南部新建学校面向县城义务教育阶段学校公开选调优秀教师公告
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教师招考公告

招聘155人64个岗位

报名时间
2026/6/23 09:00-2026/6/25 16:00

根据安徽省教育厅、安徽省机构编制委员会办公室、安徽省人力资源和社会保障厅、安徽省财政厅《关于中小学教师“县管校聘”管理改革的指导意见》精神,为加强县域内中小学教师统筹管理,合理配置教师资源,促进教师有序交流,经研究,开展涡阳县2026年南部新建学校面向县城义务教育阶段学校公开选调优秀教师工作,现将有关事宜公告如下。


一、选调原则

坚持公开、公平、竞争、择优和德才兼备的原则。

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二、选调计划及条件

(一)选调计划

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本次公开选调计划为155人(具体岗位信息见附件)。

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(二)选调对象

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本次选调对象为本县财政供给的县城义务教育阶段学校在编在岗教师(不含城东、城西、闸北学区)。

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参加选调人员仅限报考一个选调岗位。

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(三)选调条件

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1.热爱教育事业,具有良好的政治素质、师德师风、职业道德,遵纪守法,无不良行为记录,身心健康,业务素质高、教育教学水平突出。

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2.须在现工作单位入编3年及以上,计算截止时间为2023年12月31日及以前入编(以人社部门下文时间为准)。

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3.须具有本科及以上学历。

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4.报考初中岗位须具有初中及以上与报考岗位学科一致的教师资格,同时近两年(2024年秋季学期开学至今)岗位聘用学段须为初中。

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报考小学岗位须具有小学及以上与报考岗位学科一致的教师资格,其中小学全科教师资格近两年(2024年秋季学期开学至今)任教经历须与报考岗位学科一致,且报考语文岗位的需提供二级甲等及以上普通话等级证书。

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5.年龄在40周岁以下,为1985年6月23日(含)以后出生。

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6.师德考核及近三年(2023年、2024年、2025年)年度考核均为合格及以上(根据年度考核工作进展情况,2025年考核可由现学校出具考核结果等次证明)。

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7.具有下列情形之一的,不得参与选调:

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(1)党纪处分影响期内,政纪处分未解除的;

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(2)有违法违纪行为正在被审查的;

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(3)受过刑事处罚的;

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(4)违反法律规定上访的;

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(5)违反选调纪律,弄虚作假的;

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(6)2023年秋季开学至今由于自身原因不能满工作量的;

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(7)因工作不力、不能胜任被学校停课或被解除班主任及其他职务的;

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(8)被举报反映有违反师德师风行为调查属实的;

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(9)报考者不得报考选调后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位;

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(10)违反法律、法规、规章制度等相关规定及其他不宜选调的情形。

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三、选调方式

本次选调采取面试方式进行。

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四、选调程序

(一)发布公告

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选调公告通过涡阳县人民政府政务公开网站(https://www.gy.gov.cn/XxgkContent/showList/779/98766/page_1.html)发布。选调过程各环节信息在以上网站发布,请及时关注,不再另行通知。

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(二)报名方式和时间

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1.报名方式及时间。本次选调采用网络报名方式进行。报名网站为涡阳县考试中心报名服务平台(http://gy.pzhl.net/index.php)。报名时间为6月23日9:00--6月25日16:00,逾期不再补报。

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2.报名需录入的信息及提交的材料。报考人员登录涡阳县考试中心报名服务平台进行报名,签署“诚信承诺书”、按照要求正确规范填写选调信息、上传本人电子照片(近期免冠正面证件照,JPG格式,尺寸为295×413像素,大小20-100KB)、拍照上传《涡阳县2026年南部新建学校面向县城义务教育阶段学校公开选调优秀教师报名表》(报考小学岗位见附件2、报考初中岗位见附件3,以下简称《报名表》,JPG格式,大小300KB以下)。网上报名时未上传《报名表》或《报名表》签字、印章等内容不齐全、不规范、有涂改的,网上资格审查一律不予通过。

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3.有关要求

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(1)报考人员需提供有效通讯方式,所填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和岗位要求相一致。

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(2)每人限报一个岗位,并使用本人同一有效居民身份证进行报名和参加考试。

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(三)网上资格审查

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1.报考人员进行网上报名的同时,由选调单位对照选调条件进行网上资格审查,于6月26日上午11:00前完成。

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2.报考人员报名后至6月26日上午11:00前随时登录涡阳县考试中心报名服务平台查询是否通过资格审查。通过资格审查的,不得改报其他岗位;尚未审查或未通过资格审查的,可在6月26日上午11:00前改报其他岗位(逾期不予补报)。

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3.网上报名并资格审查结束后,报考同一岗位的应聘人数与选调岗位计划数之比应不低于2:1;不足规定比例的,取消或相应核减该岗位计划数。岗位取消、核减情况在涡阳县人民政府政务公开网统一发布。所报岗位因报名人数不足被取消的,允许报考取消岗位的人员改报符合条件的其它岗位,报考人员可在6月28日下午15:00-17:00进行改报,逾期不再受理。

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网上资格审查结果不作为确定符合岗位条件的最终依据。凡存在违纪违规、弄虚作假、信息不符等情形的,一经查实,随时取消选调、调动等资格。

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(四)现场资格复审及缴费

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1.现场资格复审由教育局组织选调单位负责实施。现场资格复审对象为网上资格审查通过的报考人员。

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参加现场资格复审的人员须在6月29日下午(14:30-17:30)到涡阳县第十二小学(锦绣大道与集贤路交叉口,西门进入)参加现场资格复审,同时提供选调公告中规定的相关证书(证件)原件等材料进行审验。

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2.报考人员现场资格复审时应提供以下证件、材料(查验原件,收复印件):

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(1)本人有效居民身份证、毕业证书、教师资格证原件及复印件。小学全科教师资格报考小学语文岗位的,须同时提供二级甲等及以上普通话等级证书原件及复印件。

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(2)《涡阳县2026年南部新建学校面向县城义务教育阶段学校公开选调优秀教师报名表》原件。

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(3)《涡阳县2026年南部新建学校面向县城义务教育阶段学校公开选调优秀教师报名资格审查表》(选调人员登录报名后台自行打印)。

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(4)报考初中岗位的提供由学校出具的近两年岗位聘用学段为初中的证明(须由学校党组织书记签字、加盖学校党组织公章)。

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(5)以小学全科教师资格报考相应岗位学科的,提供由学校出具的近两年任教经历证明及所在学校近两年本人课程表(须由学校党组织书记签字、加盖学校党组织公章)。

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(6)2025年度考核结果须由现学校出具考核等次证明,并由学校党组织书记签字、加盖学校党组织公章。

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3.资格复审合格人员须在规定的时间内登录涡阳县考试中心报名服务平台通过网上银行支付平台缴纳面试费用并打印《面试通知书》,逾期未缴费的视为自行放弃。资格复审不合格或未按时参加现场资格复审的,取消其参加面试资格。

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根据安徽省财政厅、安徽省物价局财综〔2013〕2568号文件规定,按每人80元收取面试费用。

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若同一报考岗位缴费人员达到33人及以上(含33人),则该岗位增加笔试环节,在同岗位报考人员中,根据笔试成绩从高分到低分确定进入面试人选,面试人选与选调岗位计划数的比例按2:1确定,最后一名如有多位考生笔试成绩相同,则一并进入面试。笔试成绩不计入总分,仅作为确定面试人选的依据。若同一报考岗位资格复审合格人员少于33人的,合格人员直接进入面试。

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(五)面试

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面试工作由县人社局会同县教育局组织实施。时间、地点等另行通知。

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面试采取无生上课方式进行,分值为100分。面试内容为所报学段学科现行课本内容,不指定具体版本。面试成绩现场公布(面试成绩保留小数点后三位,第四位四舍五入)。

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设定面试最低控制分数线为60分,面试成绩达到60分及以上人员方可进入下一环节。

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面试结束后,按照岗位计划数及报考人员面试成绩从高分到低分依次等额确定考察对象;如最后一名成绩多人并列的,按照报考人员所有面试考官评分之和从高到低的顺序确定拟考察人员;若仍相同,则采用加试的方法,加试方案另行公布。

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(六)考察

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考察工作由县教育局会同选调单位实施。考察组须由2人以上组成,考察组根据拟聘用岗位的要求,采取多种形式,全面了解考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况,以及学习工作和报考期间的表现;同时要核实考察对象是否符合规定的报考资格条件,提供的报考信息和相关材料是否真实、准确,是否具有报考回避的情形等方面的情况,并出具考察报告。因考察不合格、自愿放弃等原因而出现的岗位缺额不再递补。

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根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》(皖办发〔2017〕24号)等文件精神,考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的,考察环节不予合格(查询平台:中国执行信息公开网http://zxgk.court.gov.cn/)。

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(七)公示

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考察合格人员列为拟选调对象,在涡阳县人民政府政务公开网站进行公示,公示时间为5个工作日。经公示无异议或公示结果不影响选调的,按规定办理相关手续。

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(八)聘用

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选调人员须按调入学校要求到岗报到。到岗报到后,由县人社局、教育局、编办、财政局按有关规定办理相关手续。

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选调人员已取得专业技术职称(职务)的,由调入学校根据专业技术岗位设置情况,在岗位设置范围内,按照公正、平等、竞争、择优的原则予以聘用,不接受高职低聘者视为放弃选调资格。

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自调动文件下发之日起一个月内未办理入编手续的人员取消选调资格。因以上个人原因放弃、取消选调资格的,三年内不得报考本县教师选调。

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调入人员在调入学校试用一学期,试用期结束,由调入学校负责考核,考核不合格的,返回原单位。

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五、有关事宜

(一)选调人员的资格审查贯穿涡阳县2026年南部新建学校面向县城义务教育阶段学校公开选调优秀教师工作全过程。参加选调人员必须严格执行选调的各项纪律规定,实事求是。凡存在违纪违规、弄虚作假、信息不符等情形的,一经查实,将取消选调资格并追究相关责任。

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(二)从事选调工作的人员必须坚持原则、清正廉洁、公道正派、依法办事。对违规违纪者将给予严肃处理。选调工作接受社会监督,确保公开、公平、公正。

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政策咨询电话:0558-72238177220028(涡阳县教育局)

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考务咨询电话:0558-7217535(涡阳县人社局)

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监督电话:0558-7222002(涡阳县纪委监委驻民政局纪检组)

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0558-7222079(涡阳县教育纪检监察工委)

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上述电话于正常办公时间使用。

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本公告由涡阳县教育局负责解释。

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本次考试不指定考试辅导用书,不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班。

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附件:1.《涡阳县2026年南部新建学校面向县城义务教育阶段学校公开选调优秀教师岗位一览表》

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2.《涡阳县2026年南部新建学校面向县城义务教育阶段学校公开选调优秀教师报名表》(小学岗位)

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3.《涡阳县2026年南部新建学校面向县城义务教育阶段学校公开选调优秀教师报名表》(初中岗位)

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涡阳县教育局涡阳县人力资源和社会保障局

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2026年6月16日

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